حق بر کار در حقوق اتحادیه اروپا

Authors

مرتضی اباذری

حبیب رضازاده

محمد کریم زاده

abstract

از جمله حقوق نسل دومی بشر –حقوق اقتصادی و اجتماعی- حق بر کار است که دراسناد بی نالمللی، منطقه ای و نیز در قوانین اساسی دولتهای متعدد مورد تایید قرار گرفتهاست. از سال 1919 با تاسیس سازمان بی نالمللی کار ، جنب ههای مختلف این حق ( همچونحق دستیابی به شغل، منع تبعیض در استخدام ها و اشتغال، حق برخورداری از امنیتشغلی...) مورد تایید بی نالمللی قرار گرفته و از این رهگذر در نظا مهای حقوقی مختلفجایگاه خویش را پیدا کرده است؛ به طوری که امروزه دیگر حقوق نسل اولی (حق حیات،منع شکنجه و نظایر آن) دیگر کانون توجه فعالان حقوق بشر نیست بلکه حقوقی نظیر حقبر کار، منع تبعیض ها و نظایر اینها مورد مطالبه افراد و موضوع دعاوی حقوقی قرارم یگیردکه آرای دیوان های حقوق بشری، نظیر دیوان اروپایی حقوق بشر و دیوان دادگستریاروپایی خود شاهد این مدعاست. با تاسیس اتحادیه اروپا در قاره اروپا به عنوان سازمانی منطقه ای ،به تدریج نظام حقوقیجدیدی تکامل یافت که امروز از آن به عنوان حقوق اتحادیه اروپا نام برده می شود. ایننظام حقوقی تکامل یافته شامل گستره وسیعی از مقررات حقوقی مانند مقررات حقوقبشری می شود. حقوق اقتصادی و اجتماعی در کانون توجه نهادهای اتحادیه نظیر کمیسیونو شورای اروپایی است. دیرکتیوهای متعددی که به تصویب شورا م یرسد حق برکار رامدنظر داشته اند. دیرکتیو منع تبعیض در استخدام و اشتغال 2006 ، دیرکتیو مرتبط بااخراج های دسته جمعی کارگران 1998 ، دیرکتیو مرتبط با ساعات کاری کارگران سال 2006تنها نمونه هایی از مقررات حقوقی الزام آور اتحادیه حول محور حق بر کار به شمارمی رود.در این نوشتار برای بررسی مقررات حقوقی اتحادیه اروپا راجع به حق بر کار ،موضوعات مختلف در سه مبحث بیان شد هاند. در مبحث اول مفهوم حق بر کار و حقدسترسی به کار مثل حق برپایی کس بوکار و نیز دسترسی به فرصت های آموزش شغلیمورد بحث واقع شده است. منع تبعیض در استخدام و نیز در اشتغال و شرایط کاری وپرداخت ها موضوع مبحث دوم این مقاله قرار گرفته و دیرکتیوهای لازم الاجرای اتحادیه دراین خصوص شرح و بسط داده شده و از این طریق مقایسه ای میان نظام عدم تبعیض درسطح اروپا و در سطح بین المللی صورت پذیرفته است. در مبحث سوم امنیت شغلیکارگران، و موضوعاتی نظیر اخراج کارگران و نیز قراردادهای استخدام مدت-معین درسطح اتحادیه اروپا مورد بررسی واقع شده است. در هر کدام از این سه مبحث سعی شدهاست تا مقررات اتحادیه اروپا در کنار مقررات حقو قبین الملل مورد بررسی واقع شود تا ازاین رهگذر مقایس های میان سطح استانداردهای اتحادیه اروپا و حقوق بی نالملل به عملآید.

Upgrade to premium to download articles

Sign up to access the full text

Already have an account?login

similar resources

حق تعقیب پدیدآورنده اثر هنری (مطالعه تطبیقی در حقوق اتحادیه اروپا، فرانسه و انگلستان)

در برخی از نظام های حقوقی برای حمایت از پدیدآورندۀ برخی آثار هنری، از «حق تعقیب » یا «حق بر بازفروش اثر » سخن به میان آمده است. لیکن حق مزبور در حقوق ایران شناسایی نشده است. در نظام های حقوقی فرانسه، انگلستان و اتحادیۀ اروپا، حق تعقیب حقی است که برای پدیدآورندۀ برخی از آثار هنری نسبت به منافع حاصل از فرو شهای بعدی اثر پذیرفته شده است. به موجب این حق، پدیدآورنده می تواند درصدی از ثمن بازفرو شهای...

full text

تحلیل نظری نسبت حق اختراع و حقوق رقابت در آمریکا و اتحادیه اروپا

این تحقیق کوشیده است ضمن بررسی تفصیلی مهم ترین نظریات مختلفی که با هدف تبیین رابطه حق اختراع و حقوق رقابت در آمریکا و اتحادیه اروپا مطرح شده است، به این پرسش بنیادین پاسخ گوید که بر اساس نظریه انتخاب شده توسط این دو نظام حقوقی، حقوق رقابت تا چه میزان می تواند در خصوص انحصار قانونی اختراع دخالت نماید. این تحقیق نشان می دهد که رویکرد این دو نظام حقوقی از نظریه لزوم حداکثر مداخله حقوق رقابت در حقو...

full text

رویکرد حقوق کیفری اتحادیه اروپا در تحقیقات کیفری فرامرزی

تقاضای دلایل کیفری یا تحقیقات کیفری جرایم فرامرزی در قلمرو اتحادیه اروپا واجد الگوی همکاری متقابل، اصل شناسایی متقابل و قرار تحقیقات کیفری است. این رویکرد بدیلی برای قانون آیین دادرسی کیفری فراملی و یکسان سازی قوانین داخلی دولت های عضو اتحادیه اروپا است که اینک شرایط تحقق آن در اتحادیه اروپا فراهم نیست. تصور این است که زمینه ی هماهنگ سازی قوانین داخلی دولت های عضو منطبق بر اصول آیین دادرسی کیفر...

full text

My Resources

Save resource for easier access later


Journal title:
فصلنامه علمی پژوهشی تحقیقات سیاسی بین المللی

Publisher: دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهرضا

ISSN 2008-7616

volume 4

issue 13 2013

Hosted on Doprax cloud platform doprax.com

copyright © 2015-2023